Wer sind wir?
Der Katholische Kirchengemeindeverband Osnabrück ist eine öffentlich-rechtliche Körperschaft, die zurzeit die Aufgaben der Rendantur für die 6 Kirchengemeinden in der Stadt Osnabrück wahrnimmt. Zum 01.01.2027 übernimmt der Kirchengemeindeverband die Trägerschaft an insgesamt 24 Kindertagesstätten, die sich derzeit noch in Trägerschaft der 6 Kirchengemeinden in der Stadt Osnabrück befinden.
In den 24 Kindertagesstätten werden aktuell in 104 Gruppen etwa 1.900 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren von der Krippe bis zum Eintritt in die Schule betreut. Etwa 760 Mitarbeitende in Pädagogik, Betreuung, Hauswirtschaft, Reinigungsdienst, Hausmeisterei und Verwaltung sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
Wen suchen wir?
Für den bedarfsorientierten Einsatz in den Kindergarten- und Krippengruppen unserer 23 katholischen Kindertagesstätten im Stadtgebiet Osnabrück suchen wir zum 1. August 2026 freundliche und engagierte sozialpädagogische Fachkräfte bzw. sozialpädagogische Assistenzkräfte (m/w/d) als Vertretungskraft.
Die Stellen sind unbefristet und umfassen nach Absprache bis zu 30 Wochenstunden.
Für die Tätigkeit wünschen wir uns eine abgeschlossene Ausbildung als sozialpädagogische Fachkraft oder sozialpädagogische Assistenz, eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft. Wichtig sind außerdem Flexibilität hinsichtlich Einsatzort und Arbeitszeiten sowie die Identifikation mit christlichen Grundwerten. Ein Führerschein sowie ein eigener PKW wären von Vorteil.
Das erwartet Sie bei uns:
Als Vertretungskraft werden Sie nach Bedarf in Regel- und Krippengruppen unserer 23 katholischen Kindertagesstätten im Stadtgebiet Osnabrück eingesetzt. Dabei liegt der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit vor allem in der pädagogischen Alltagsarbeit mit den Kindern. Sie arbeiten unterstützend innerhalb erfahrener pädagogischer Teams und übernehmen keine eigenständige Planungsverantwortung für die Kita-Gruppen. Zudem werden Sie bei administrativen und dokumentarischen Aufgaben entlastet; eine Verpflichtung zur Erstellung von Entwicklungsdokumentationen besteht nicht.
Die Vergütung
erfolgt nach der AVO (Arbeitsvertragsordnung) des Bistums Osnabrück und beinhaltet zusätzliche Sonderzahlungen im November und Dezember. Darüber hinaus bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK, verschiedene Benefits wie beispielsweise Fahrradleasing sowie die Förderung interner und externer Fort- und Weiterbildungen. Hierbei arbeiten wir eng mit der Fachberatung der Caritas, dem Bistum Osnabrück und weiteren Bildungsträgern zusammen.
Wir freuen uns auf motivierte Bewerber:innen, die Kinder mit Herz, Engagement und Verlässlichkeit im Kita-Alltag begleiten möchten.
Ihr Ansprechpartner ist Herr Benedikt Kolkmeyer